(BCGに転職して)もうカルチャーショックの連続。社員の会話のスピードが早い。すぐに意見を聞かれる。
自分が問われる。環境も違いました(略)しかも、とにかく全員、猛烈に働く。そもそもコンサルティングには、終わりがないんです。もっといいものを、もっといいアウトプットを、と思うときりがない。いくらでも品質を高める努力ができる。
-- マイクロソフト日本法人社長樋口泰行
(BCGに転職して)もうカルチャーショックの連続。社員の会話のスピードが早い。すぐに意見を聞かれる。
自分が問われる。環境も違いました(略)しかも、とにかく全員、猛烈に働く。そもそもコンサルティングには、終わりがないんです。もっといいものを、もっといいアウトプットを、と思うときりがない。いくらでも品質を高める努力ができる。
-- マイクロソフト日本法人社長樋口泰行